忙了幾個月了，終於把專案搞定了，所幸公司給了一筆獎金還放了一星期的假
這時候就超想出國去玩的，節儉的我當然是自已想辦法能省則省囉
在網上找了幾家訂房網站，最後決定在知名的hotels.com網站訂房
這次訂的飯店是勒布朗西貢飯店 - 胡志明市
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 12 間客房
- 餐廳
- 頂樓天台
- 商務中心
- 機場接駁車
- 24 小時櫃台服務
- 公共區域提供咖啡
- 每日客房清潔服務
- 便利商店
- 洗衣服務
- 禮賓服務
- 行李寄存
闔家歡樂
- 電冰箱
- 獨立浴室
- 免费盥洗用品
- 每日客房服務
- 吹風機
- 咖啡機/沖茶器
鄰近景點
- 位於第 3 郡
- 戰爭遺跡博物館 (1.1 公里)
- 騷壇公園 (1.1 公里)
- 西貢烹飪藝術中心 (1.3 公里)
- 胡志明市中心郵政局 (2.2 公里)
- 胡志明市人民委員會大廳廣場 (2.3 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
愛爾蘭以低稅率吸引全球許多企業進駐，其中也包括美國蘋果公司。不過，歐盟執委會昨天(30日)裁定，愛爾蘭給蘋果別家公司沒有的特別優惠稅率，明顯不公，要求蘋果須補交130億歐元給愛爾蘭，約合台幣4663億的稅款。對此蘋果和愛爾蘭都表示要上訴。
蘋果將在9月初舉行新品發表會，沒想到公司卻在這個節骨眼遇上大麻煩。歐盟執委會30日判定，愛爾蘭給蘋果過度優惠的稅率，違反公平法則，蘋果必須補交稅款，再加上利息，而這也是歐盟史上補繳的稅款中，金額最大的一筆。
歐盟執委會維絲塔格：「為重建公平競爭的原則，蘋果必須連本帶利，補繳130億歐元的稅款。」
蘋果公司早在1980年就將海外業務遷至愛爾蘭，不過歐盟執委會調查發現，愛爾蘭政府在這20多年間特別優惠蘋果。一般企業在愛爾蘭要繳12.5%的企業稅，但2003年蘋果只付了1%，2014年更砍到剩下0.005%，相當於每賺100萬歐元，只需要繳50歐元的稅金，明顯違反歐盟法律。對此，蘋果執行長庫克喊冤表示公司一向奉公守法，而愛爾蘭財政部長也出面駁斥指控。
愛爾蘭財政部長努南：「我尚未諮詢內閣成員的立場，但我相當有信心，政府明天將決定提出上訴。」
不滿歐盟執委會判決的美國則批評歐盟執委會專找美國企業的碴，而且蘋果若向愛爾蘭補交稅款，會抵銷在美國應繳的稅金，倒楣的是美國納稅人，並不公平。
而準備脫歐的英國則在一旁摩拳擦掌，因為在擺脫歐盟這緊箍咒後，就能提供稅負優惠，來吸引外商投資。
英國脫歐領袖法拉吉：「我認為歐委會執委會已踰越法定權限，我猜想這應該會成為多年懸案。」
面對稅務風波，蘋果股價31日收盤小跌0.8％。現在不只蘋果提心吊膽，在愛爾蘭有分公司的臉書、谷歌也都「挫咧等」就怕風暴越滾越大。（民視新聞林柏樫、黃彗澤綜合報導）
工商時報【劉佩真台灣經濟研究院產經資料庫副研究員】
近期業界傳出華亞科前董座高啟全，將會幫紫光集團旗下的長江存儲回台進行記憶體人才挖角的消息，再度挑起兩岸半導體人才流動的敏感話題。
事實上，除先前展訊挖走聯發科核心戰將─手機晶片部門前最高主管袁帝文之外，前華亞科董事長高啟全跳槽到中國紫光集團，擔任長江存儲營運長，主掌儲存器及記憶體業務，更是引發高度討論，最主要是高啟全是國內史上跳槽中國最高層級企業經理人，影響程度遠超過當年世大張汝京登陸創辦中芯國際，且高啟全堪稱是國內DRAM教父，其一生專精DRAM製造、研發、行銷業務，熟習台灣半導體業發展模式，未來其對於中國記憶體事業的建立將會發揮關鍵的作用；另外，聯電大將徐建華驚傳退休，且外傳將跳槽中芯國際，由於徐建華2001年時獲曹興誠指派前往江蘇蘇州和艦建廠，為聯電高層中少數具有中國建廠經驗與營運的人，因此未來若徐建華持續協助中芯國際發展28奈米HKMG 技術，則恐縮短中芯國際的技術學習時間。
而除上述台灣高階關鍵人才陸續傳出遭到對岸重金禮聘外，我國半導體研發人員更早已出現流失的現象，且對岸挖角我國半導體人才也有所進化，從早期到對岸工作，已逐漸演變為就地研發、技術輸出的模式。知名訂房網
顯然中國為快速建構自有產業的供應鏈，執行進口替代政策，除以國家資金積極收購海外優質資產外，更積極網羅優秀人才，台灣因過去發展半導體產業相當成功，培養出相當多的優秀人才，兩岸又有同文同種的特點，且我國薪資明顯較全球水準為低，故成為中國鎖定重金挖角優秀人才的目標，顯示中國以強力挖角台灣關鍵人才，已使我國半導體面臨人才流失的危機，而隨著半導體要角與技術人才不斷外流，我國半導體領先中國的幅度亦恐下滑，其中2016年上半年中國IC設計業產值規模更已首度超越台灣，緊接著台灣下一個考驗將是半導體封測業。
政府針對半導體人才流失問題有必要盡快祭出留才措施，雖然2015年12月立法院三讀通過「產業創新條例」修正案，明訂公司可用5種獎酬工具鼓勵員工，包括員工分紅配股、現金增資認股、買回庫藏股發放員工、員工認股權憑證、限制員工權利新股等，員工在額度500萬元內可選擇全數延緩課稅5年，不過其中仍獨缺留住企業關鍵人才的防挖角條款，而其主要是指放寬企業可發放限制型股票給具關鍵影響的特定員工，可依取得時每股淨值計算所得課稅，至於如何定義關鍵人才，包括服務年資、績效、技術門檻等，則有賴於未來政府擬訂子法來加以規範。
至於半導體協會於2016年3月所提的「產學研發桂冠聯盟」，已獲得新任總統蔡英文與民進黨的支持，因而未來套房飯店新政府可加速執行。另一方面，我國政府亦可考慮摸索大學人才養成、退休專家管理這兩個方案，前者是指由大學研發企業需要的未來半導體技術，並由政府將研發事業資金提供給大學專門學系及研究所學生使用，培養半導體專業人才，後者是指考慮將半導體退休的高階主管或專家投入大學擔任產學合作教授，負責人才養成。
值得一提的是，除人才流失之外，未來我國半導體業也需留意人才斷層的危機，主要是近年來國內半導體人才供給有後繼無力之勢，當前呈現量夠但質不足的現象，但以近來大專院校半導體相關科系博士班人數招生明顯不足的情況來看，未來恐怕連量的部分也將出現問題，值得政府關注。
（中央社記者郝雪卿台中5日電）國立自然科學博物館植物園戶外種植的山蘇，竟然常被民眾採回家加菜，立委盧秀燕及科博館今天都呼籲民眾發揮公德心，不要影響大多數民眾的參觀權益。
盧秀燕近日接獲服務處志工投訴表示，國立自然科學博物館植物園區內的山蘇遭盜採，很有可能被極少數民眾採回家炒菜吃，園內的山蘇都被拔得亂七八糟。
盧秀燕服務處陳姓資深志工經常前往科博館運動休閒，近日發現園區內種植的山蘇，都被盜採，而且盜採的民眾頗為識貨，專挑山蘇中心嫩葉採集，使得園區內的山蘇被破壞殆盡，不忍卒睹，研判應該是被民眾採回家加菜。
科博館指出，種植在科博館植物園低海拔戶外展示區的南洋山蘇，是台灣現有山蘇品種中，口感吃起來最佳，一直以來都發現有被民眾盜採情形，因為是在戶外展示區，24小時開放，雖然有加強巡邏，但仍是防不勝防。
科博館表示，曾有民眾在盜採時當場被館方人員發現，但也只能勸導為主，希望民眾能夠發揮公德心，顧及民眾的參觀權益，因為山蘇被剪斷後，會影響整株的養分輸送，而愈長愈小株，請民眾能夠維護科博館的觀光教育功能。1050905
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